115-0457/02 – Řízení pracovního výkonu zaměstnanců (ŘPVZ)

Garantující katedraKatedra managementuKredity5
Garant předmětuPhDr. Lech Nierostek, Ph.D.Garant verze předmětuPhDr. Lech Nierostek, Ph.D.
Úroveň studiapregraduální nebo graduálníPovinnostpovinný
Ročník3Semestrzimní
Jazyk výukyčeština
Rok zavedení2019/2020Rok zrušení
Určeno pro fakultyEKFUrčeno pro typy studiabakalářské
Výuku zajišťuje
Os. čís.JménoCvičícíPřednášející
NIE0058 PhDr. Lech Nierostek, Ph.D.
Rozsah výuky pro formy studia
Forma studiaZp.zak.Rozsah
kombinovaná Klasifikovaný zápočet 8+8

Cíle předmětu vyjádřené dosaženými dovednostmi a kompetencemi

1.Objasnit přínosy a principy řízení pracovního výkonu zaměstnanců. 2.Identifikovat jednotlivé procesy v rámci řízení pracovního výkonu. 3.Objasnit význam vzdělávání a rozvoje zaměstnanců v rámci řízení pracovního výkonu. 4.Ujasnit si vztah mezi motivací, spokojeností s prací a pracovním výkonem. 5.Objasnit přínosy a principy řízení pracovního výkonu zaměstnanců.

Vyučovací metody

Přednášky
Cvičení (v učebně)

Anotace

Cílem předmětu je hlouběji seznámit studenty s problematikou řízení pracovního výkonu zaměstnanců. V úvodu předmětu jsou posluchači podrobně seznámeni s modelem řízení pracovního výkonu a s jeho fázemi. Následně jsou studentům detailně popsány jednotlivé procesy řízení pracovního výkonu, kterými jsou vzdělávání a rozvoj zaměstnanců, motivace a hodnocení zaměstnanců, plánování a řízení kariéry. Značná pozornost je věnována problematice odměňování zaměstnanců.

Povinná literatura:

BARTÁK, Jan. Řízení lidí v organizacích. Praha: Grada, 2023. ISBN 978-80-271-3823-4. HORVÁTHOVÁ, Petra; KLIMSZA, Lucjan a NIEROSTEK, Lech. Moderní leadership: trendy a úspěšná řešení. Praha: Leges, 2022. ISBN 978-80-7502-632-3. PETŘÍKOVÁ, Růžena; JANKŮ, Šárka a HOFBRUCKEROVÁ, Zdenka. Lidé v procesech řízení: (o kvalitě, znalostech, odpovědnosti a udržitelném rozvoji). Průhonice: Professional, 2020. ISBN 978-80-88260-43-1.

Doporučená literatura:

BARTÁK, Jan. Osobnostní management. Praha: Grada, 2021. ISBN 978-80-271-3114-3. URBANCOVÁ, Hana a VRABCOVÁ, Pavla. Strategický management lidských zdrojů: moderní trendy v HR. Praha: Grada, 2023. ISBN 978-80-271-3675-9. VEBER, Jaromír. Management: základy, přístupy, soudobé trendy. Praha: Ekopress, 2021. ISBN 978-80-87865-69-9.

Forma způsobu ověření studijních výsledků a další požadavky na studenta

zápočet – písemný test

E-learning

Další požadavky na studenta

Základní znalosti z předmětu Management.

Prerekvizity

Předmět nemá žádné prerekvizity.

Korekvizity

Předmět nemá žádné korekvizity.

Osnova předmětu

1. Model řízení pracovního výkonu. 2. Motivace, oddanost a angažovanost. Procesy. 3. Vedení lidí. Kaizen. 4. Učení se, učící se organizace, Kolbův cyklus učení. Vizualizace 5. Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců. Lidé a stroje 6. Koučování, mentorování a poskytování zpětné vazby. 7. Assessment a development centrum, e-learning. 8. Hodnocení zaměstnanců, 360 st. zpětná vazba. 9. Plánování a řízení kariéry, talent management. 10.Koncepce celkového odměňování, strategie a politika odměňování. 11.Hodnocení prací, mzdové struktury. 12.Zásluhové odměňování, odměňování zvláštních skupin zaměstnanců. 13.Nehmotné odměňování a zaměstnanecké výhody. 14.Rekapitulace

Podmínky absolvování předmětu

Kombinovaná forma (platnost od: 2019/2020 zimní semestr)
Název úlohyTyp úlohyMax. počet bodů
(akt. za podúlohy)		Min. počet bodůMax. počet pokusů
Klasifikovaný zápočet Klasifikovaný zápočet 100 (100) 51 3
        Písemný test Písemka 100  51 2
Rozsah povinné účasti: Účast na přednáškách je velmi doporučována. Účast na cvičeních 80%.

Zobrazit historii

Podmínky absolvování předmětu a účast na cvičeních v rámci ISP: Student musí splnit požadavky absolvování předmětu - kvalifikovaný zápočet – test.

Zobrazit historii

Výskyt ve studijních plánech

Akademický rokProgramObor/spec.Spec.ZaměřeníFormaJazyk výuky Konz. stř.RočníkZLTyp povinnosti
2024/2025 (B0413A050012) Ekonomika a management (S03) Management K čeština Ostrava 3 povinný stu. plán
2023/2024 (B0413A050012) Ekonomika a management (S03) Management K čeština Ostrava 3 povinný stu. plán
2022/2023 (B0413A050012) Ekonomika a management (S03) Management K čeština Ostrava 3 povinný stu. plán
2021/2022 (B0413A050012) Ekonomika a management (S03) Management K čeština Ostrava 3 povinný stu. plán
2020/2021 (B0413A050012) Ekonomika a management (S03) Management K čeština Ostrava 3 povinný stu. plán
2019/2020 (B0413A050012) Ekonomika a management (S03) Management K čeština Ostrava 3 povinný stu. plán

Výskyt ve speciálních blocích

Název blokuAkademický rokForma studiaJazyk výuky RočníkZLTyp blokuVlastník bloku

Hodnocení Výuky



2023/2024 zimní
2022/2023 zimní
2021/2022 zimní