152-0010/05 – Manažerská simulační hra ()
Garantující katedra | Katedra podnikohospodářská | Kredity | 6 |
Garant předmětu | doc. RNDr. Eva Grublová, CSc. | Garant verze předmětu | doc. RNDr. Eva Grublová, CSc. |
Úroveň studia | pregraduální nebo graduální | Povinnost | povinný |
Ročník | 4 | Semestr | letní |
| | Jazyk výuky | čeština |
Rok zavedení | 2005/2006 | Rok zrušení | 2007/2008 |
Určeno pro fakulty | EKF | Určeno pro typy studia | bakalářské, magisterské |
Cíle předmětu vyjádřené dosaženými dovednostmi a kompetencemi
Vyučovací metody
Anotace
Na základě teoretických znalostí získat, upevňovat a rozvíjet manažerské
schopnosti a dovednosti studentů (posluchačů). V simulovaném prostředí (firmy
na trhu) akcentovat týmovou práci, komunikaci, odpovědnost jednotlivce za
rozhodovací výsledek firmy (její konkurenceschopnost).
Povinná literatura:
• Základní znalost pravidel SMH
http://www.econ.muni.cz/katedry/kph/manahra
• Grublová,E. a kol.: Podniková ekonomika. Ostrava: Repronis 2002
• Grublová,E., Prusák,J., Přádka,J., Steinová,M.: Internetová ekonomika.
Ostrava: Repronis 2002
• Plamínek,J.: Synergický management. Praha: 2001
• Veber,J.a kol.: Management – základy, prosperita, globalizace. Praha:
Management Press 2000
Doporučená literatura:
Forma způsobu ověření studijních výsledků a další požadavky na studenta
E-learning
Další požadavky na studenta
aaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa
Prerekvizity
Předmět nemá žádné prerekvizity.
Korekvizity
Předmět nemá žádné korekvizity.
Osnova předmětu
V kontextu ekonomických kategorií aspekt:
1. Úvod (struktura, princip SMH, dimenze rolí, jmenování týmů
2. Kvalifikace
3. Digitalizace
4. Virtualizace
5. Molekularizace
6. Integrace/Síťová orientace
7. Dynamika změn
8. Konvergence
9. Inovace
10. Globalizace
11. Nerovnosti
Podmínky absolvování předmětu
Výskyt ve studijních plánech
Výskyt ve speciálních blocích
Hodnocení Výuky
Předmět neobsahuje žádné hodnocení.