545-0027/01 – Economic Systems (EKS)
| Gurantor department | Department of Economics and Control Systems | Credits | 4 |
| Subject guarantor | Ing. Jana Bartoňová, Ph.D. | Subject version guarantor | Ing. Jana Bartoňová, Ph.D. |
| Study level | undergraduate or graduate | Requirement | Choice-compulsory |
| Year | 4 | Semester | summer |
| | Study language | Czech |
| Year of introduction | 1999/2000 | Year of cancellation | 2006/2007 |
| Intended for the faculties | HGF | Intended for study types | |
Subject aims expressed by acquired skills and competences
Generating theoretical knowledge concerning economic systems, understanding market mechanism and subsequent application to economic solutions.
Teaching methods
Lectures
Tutorials
Project work
Summary
The content of the course information about the company as a system, its capital and asset structure, the business costs and benefits, including profit or loss. Is solved separately the financial system (financial documents, institutions and markets), the system of tax and insurance system.
Compulsory literature:
Recommended literature:
Way of continuous check of knowledge in the course of semester
E-learning
Other requirements
Prerequisities
Subject has no prerequisities.
Co-requisities
Subject has no co-requisities.
Subject syllabus:
1. Typy ekonomických systémů - tradiční, příkazové, tržní a smíšené
ekonomiky.
2. Systém tržního mechanizmu - charakteristika poptávky a nabídky,
elasticita poptávky a nabídky, tvorba tržní rovnováhy a tržní ceny.
3. Hodnocení národního hospodářství - subjekty národního hospodářství,
cíle českého ekonomického systému.
4. Systém podnikání - podnikatelský proces jako koloběh kapitálu,
legislativa v oblasti podnikání, formy organizace podniku - živnosti, obchodní
společnosti, družstva, státní podniky.
5. Hospodaření s dlouhodobým majetkem podniku - jeho třídění, opotřebení,
odepisování, využívání a reprodukce.
6. Hospodaření s oběžným majetkem - jeho struktura, oceňování, normování,
optimalizace zásob.
7. Kapitálová struktura podniku - faktory ovlivňující velikost
podnikového kapitálu, vlastní kapitál a jeho členění, cizí kapitál.
8. Pracovníci a produktivita práce - průměrný evidenční počet pracovníků,
klasifikace pracovníků. Význam produktivity práce pro podnik, měření
produktivity práce, faktory ovlivňující produktivitu práce.
9. Náklady podniku - vymezení pojmu a jejich význam. Druhové třídění
nákladů, třídění nákladů dle vztahu k objemu produkce, kalkulační třídění
nákladů. Snižování nákladů, optimalizace nákladů.
10. Výnosy podniku - vymezení a význam výnosů. Výnosy provozní, finanční a
mimořádné. Faktory ovlivňující objem výnosů.
11. Hospodářský výsledek podniku - vymezení a význam hospodářského
výsledku, faktory ovlivňující hospodářský výsledek. Rentabilita podniku.
12. Daňový systém - daň z přidané hodnoty, spotřební daň, daň z příjmů,
daň silniční, daň dědická , darovací a z převodu nemovitosti, daň z
nemovitostí.
13. Systém pojištění - sociální a zdravotní pojištění, komerční pojištění -
pojištění osob (životní pojištění a penzijní připojištění), pojištění majetku
a odpovědnosti.
14. Finanční systém - finanční dokumenty, finanční instituce, finanční
trhy. Funkce a úloha bank v tržní ekonomice.
Conditions for subject completion
Occurrence in study plans
Occurrence in special blocks
Assessment of instruction
Předmět neobsahuje žádné hodnocení.