545-0027/01 – Ekonomické systémy (EKS)
| Garantující katedra | Katedra ekonomiky a systémů řízení | Kredity | 4 |
| Garant předmětu | Ing. Jana Bartoňová, Ph.D. | Garant verze předmětu | Ing. Jana Bartoňová, Ph.D. |
| Úroveň studia | pregraduální nebo graduální | Povinnost | povinně volitelný |
| Ročník | 4 | Semestr | letní |
| | Jazyk výuky | čeština |
| Rok zavedení | 1999/2000 | Rok zrušení | 2006/2007 |
| Určeno pro fakulty | HGF | Určeno pro typy studia | |
Cíle předmětu vyjádřené dosaženými dovednostmi a kompetencemi
Získání teoretických znalostí v oblasti ekonomických systémů, pochopení principu tržního mechanizmu a následná aplikace nabytých vědomostí při řešení úloh zaměřených na ekonomiku podniku.
Vyučovací metody
Přednášky
Cvičení (v učebně)
Projekt
Anotace
Obsahem předmětu jsou informace o podniku jako systému, o jeho kapitálové a majetkové struktuře, o podnikových nákladech a výnosech včetně hospodářského výsledku. Samostatně je řešen systém finanční (finanční dokumenty, instituce a trhy),systém daňový a systém pojištění.
Povinná literatura:
Doporučená literatura:
Další studijní materiály
Forma způsobu ověření studijních výsledků a další požadavky na studenta
E-learning
Další požadavky na studenta
Prerekvizity
Předmět nemá žádné prerekvizity.
Korekvizity
Předmět nemá žádné korekvizity.
Osnova předmětu
1. Typy ekonomických systémů - tradiční, příkazové, tržní a smíšené
ekonomiky.
2. Systém tržního mechanizmu - charakteristika poptávky a nabídky,
elasticita poptávky a nabídky, tvorba tržní rovnováhy a tržní ceny.
3. Hodnocení národního hospodářství - subjekty národního hospodářství,
cíle českého ekonomického systému.
4. Systém podnikání - podnikatelský proces jako koloběh kapitálu,
legislativa v oblasti podnikání, formy organizace podniku - živnosti, obchodní
společnosti, družstva, státní podniky.
5. Hospodaření s dlouhodobým majetkem podniku - jeho třídění, opotřebení,
odepisování, využívání a reprodukce.
6. Hospodaření s oběžným majetkem - jeho struktura, oceňování, normování,
optimalizace zásob.
7. Kapitálová struktura podniku - faktory ovlivňující velikost
podnikového kapitálu, vlastní kapitál a jeho členění, cizí kapitál.
8. Pracovníci a produktivita práce - průměrný evidenční počet pracovníků,
klasifikace pracovníků. Význam produktivity práce pro podnik, měření
produktivity práce, faktory ovlivňující produktivitu práce.
9. Náklady podniku - vymezení pojmu a jejich význam. Druhové třídění
nákladů, třídění nákladů dle vztahu k objemu produkce, kalkulační třídění
nákladů. Snižování nákladů, optimalizace nákladů.
10. Výnosy podniku - vymezení a význam výnosů. Výnosy provozní, finanční a
mimořádné. Faktory ovlivňující objem výnosů.
11. Hospodářský výsledek podniku - vymezení a význam hospodářského
výsledku, faktory ovlivňující hospodářský výsledek. Rentabilita podniku.
12. Daňový systém - daň z přidané hodnoty, spotřební daň, daň z příjmů,
daň silniční, daň dědická , darovací a z převodu nemovitosti, daň z
nemovitostí.
13. Systém pojištění - sociální a zdravotní pojištění, komerční pojištění -
pojištění osob (životní pojištění a penzijní připojištění), pojištění majetku
a odpovědnosti.
14. Finanční systém - finanční dokumenty, finanční instituce, finanční
trhy. Funkce a úloha bank v tržní ekonomice.
Podmínky absolvování předmětu
Výskyt ve studijních plánech
Výskyt ve speciálních blocích
Hodnocení Výuky
Předmět neobsahuje žádné hodnocení.