634-2005/01 – Personální management (PM)

Garantující katedraKatedra ekonomiky a managementu v průmysluKredity4
Garant předmětudoc. Ing. Andrea Samolejová, Ph.D.Garant verze předmětudoc. Ing. Andrea Samolejová, Ph.D.
Úroveň studiapregraduální nebo graduálníPovinnostpovinný
Ročník2Semestrletní
Jazyk výukyčeština
Rok zavedení2014/2015Rok zrušení2023/2024
Určeno pro fakultyFMTUrčeno pro typy studiabakalářské
Výuku zajišťuje
Os. čís.JménoCvičícíPřednášející
KOS0112 Ing. Dominika Hrubá
SAM01 doc. Ing. Andrea Samolejová, Ph.D.
Rozsah výuky pro formy studia
Forma studiaZp.zak.Rozsah
prezenční Zápočet a zkouška 2+1
kombinovaná Zápočet a zkouška 12+0

Cíle předmětu vyjádřené dosaženými dovednostmi a kompetencemi

Získané znalosti: - Student si osvojí základní znalosti o získávání, motivaci, hodnocení a vzdělávání zaměstnanců, o ergonomii práce. - Student pochopí pojmy jako je firemní kultura, zaměstnanecké vztahy a trh práce. - Student získá poznatky o principech tvorby strategie a plánování lidských zdrojů. Získané dovednosti: - Student bude schopen vhodně aplikovat nástroje a metody jednotlivých oblastí ŘLZ dle specifických podmínek podniku. - Student bude schopen ovlivňovat podnikovou kulturu a zaměstnanecké vztahy a monitorovat trh práce. - Student bude schopen se podílet na tvorbě personálních strategií a plánů.

Vyučovací metody

Přednášky
Cvičení (v učebně)

Anotace

Cílem předmětu je představit význam a principy řízení lidských zdrojů (ŘLZ) v dynamicky se měnícím prostředí, jakožto rozhodujícího zdroje úspěchu organizace a předat studentům personální dovednosti tak, aby v lidském potenciálu spatřovali strategickou výhodu organizace a věděli, jak s ní nakládat. Předmět také seznámí s problematikou a významem motivace, ať už finanční či nefinanční.

Povinná literatura:

HOTVÁTHOVÁ, P., J. BLÁHA, ČOPÍKOVÁ, A. Řízení lidských zdrojů. Nové trendy. Management Press, 2016, ISBN 978-80-7261-430-1. ARMSTONG, M., S. TAYLOR. Řízení lidských zdrojů: Moderní pojetí a postupy - 13. vydání, Praha: Grada Publishing, 2015, ISBN 978-80-247-9883-0. MELLO, J. A. Strategic human resource management, 4th edition, Stamford: CENGAGE LEARNING, 2015, ISBN-10: 1-285-426797.

Doporučená literatura:

DVOŘÁKOVÁ, Z. a kol. Řízení lidských zdrojů, Praha: Grada Publishing, 2012, ISBN 978-80-7400-347-9.

Forma způsobu ověření studijních výsledků a další požadavky na studenta

E-learning

Další požadavky na studenta

PS: Semestrální práce a jeho prezentace na cvičení. Týmová práce. Splnění požadované docházky. KS: Semestrální projekt zpracovaný ve vybraném průmyslovém podniku.

Prerekvizity

Kód předmětuZkratkaNázevPovinnost
634-2002 PoM Podnikový management Povinná

Korekvizity

Předmět nemá žádné korekvizity.

Osnova předmětu

1. Koncepce a úkoly personálního řízení v podnicích. Vymezení základních pojmů. 2. Interní a externí podmínky řízení lidských zdrojů. 3. Trh práce. Nezaměstnanost. 4. Organizace personálního řízení v podnicích a jeho subjekty. 5. Personální plánování a strategie. 6. Popis a analýza pracovního místa. 7. Pracovní podmínky. Ergonomie práce. 8. Získávání zaměstnanců. 9. Adaptace propouštění zaměstnanců. 10. Hodnocení zaměstnanců. 11. Odměňování zaměstnanců. Motivace – hmotné a nehmotné nástroje motivace. 12. Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců. 13. Podniková kultura. 14. Zaměstnanecké vztahy.

Podmínky absolvování předmětu

Prezenční forma (platnost od: 2014/2015 zimní semestr, platnost do: 2023/2024 letní semestr)
Název úlohyTyp úlohyMax. počet bodů
(akt. za podúlohy)
Min. počet bodůMax. počet pokusů
Zápočet a zkouška Zápočet a zkouška 100 (100) 51
        Zápočet Zápočet 30  20
        Zkouška Zkouška 70  35 3
Rozsah povinné účasti:

Zobrazit historii

Podmínky absolvování předmětu a účast na cvičeních v rámci ISP:

Zobrazit historii

Výskyt ve studijních plánech

Akademický rokProgramObor/spec.Spec.ZaměřeníFormaJazyk výuky Konz. stř.RočníkZLTyp povinnosti
2021/2022 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu K čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2020/2021 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu K čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2020/2021 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu P čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2019/2020 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu K čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2019/2020 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu P čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2018/2019 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu P čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2018/2019 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu K čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2017/2018 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu P čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2017/2018 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu K čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2016/2017 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu P čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2016/2017 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu K čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2015/2016 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu P čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2015/2016 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu K čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2014/2015 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu P čeština Ostrava 2 povinný stu. plán
2014/2015 (B3922) Ekonomika a řízení průmyslových systémů (6208R123) Ekonomika a management v průmyslu K čeština Ostrava 2 povinný stu. plán

Výskyt ve speciálních blocích

Název blokuAkademický rokForma studiaJazyk výuky RočníkZLTyp blokuVlastník bloku

Hodnocení Výuky



2019/2020 letní
2018/2019 letní
2017/2018 letní
2016/2017 letní
2015/2016 letní